"Hesch gwüsst"
- dass Dir in Notfällen folgende nationale Nummern weiterhelfen:
- 112 Europäischer Notruf
- 145 Hilfe bei Vergiftungen
- 142 Opferhilfe
- 147 Hilfe für Kinder und Jugendliche
- 143 Hilfe für Erwachsene 116 000 Missing Children Switzerland
- dass wenn man im Restaurant als Gast bei guter Bedienung dem Servicepersonal ein sogenanntes Trinkgeld gibt man von einem «overtip» spricht und dieser nicht Lohnbestandteil ist?
- dass es keine gesetzliche Maximaldauer bei einer Weiterbildungsvereinbarung gibt, diese jedoch angemessen und verhältnismässig sein muss?
- Üblich sind je nach Umfang und Kosten der Weiterbildung grundsätzlich 1 – 2 Jahre. 3 Jahre sind bei besonders umfangreichen und kostenintensiven Weiterbildungen möglich. Entscheidend sind immer die konkreten Umstände und der Nutzen der Weiterbildung (für beide Seite!).
- dass der Arbeitgeber im Rahmen seines Weisungsrechts entscheiden kann, ob Rauchpausen erlaubt, bezahlt oder nachgearbeitet werden müssen? Klare vertragliche Regelungen schaffen Klarheit
- dass eine Kündigung per WhatApp erfolgen kann, sofern weder Gesetz noch Arbeitsvertrag eine Schriftform verlangen. Dass die Kündigung beim Empfänger eingegangen ist, muss im Streitfall vom Absender bewiesen werden.
Darum: kündigen per WhatsApp geht, beim blauen Häkchen beginnt dann jedoch die Beweisfrage…
